19. März 2013 Wenn in einer Krisensituation ein Fernsehteam unangemeldet vor der Tür steht, sind Mitarbeiter oft unsicher, welche Rechte sie haben bzw. ob die starre Umsetzung dieser Rechte für die Kommunikation mit den Medien immer empfehlenswert ist. Im Interview erläutert Rechtsanwältin Dr. Tanja Eisenblätter die Rechte von Unternehmen bei einem „TV-Überfall“.
Das Interview finden Sie hier.